Emploi
Assistant(e) d'animation des médiathèques
Postuler avant le
Publié le
Description du poste :
Collaborer étroitement avec le responsable et les équipes des médiathèques Elie Wiesel et Jean Buridan pour participer à la conception et l’élaboration d’actions de médiation et d’animations variées (développement des actions culturelles, accueil de groupes, de scolaires, de publics empêchés). Être force de proposition pour enrichir l’offre culturelle.
Missions / condition d'exercice
Mission 1 : Participer à la conception et mise en œuvre des animations
- Travailler en collaboration avec le responsable de service pour planifier et coordonner les animations annuelles ;
- Participer à l'identification des besoins et à l'élaboration du calendrier d'événementiel ;
- Organiser les réunions de préparation des animations et assurer la gestion des relations avec les partenaires et prestataires ;
- Contribuer à la création et à la diffusion de supports de communication ;
- Proposer et organiser des présentations thématiques des collections (visites, expositions physiques et en ligne, projets éditoriaux) ;
- Apporter un soutien technique dans la méthodologie d'animation et assurer la gestion administrative et financière des engagements.
Mission 2 : Assurer la gestion et la mise en valeur des collections
- Réaliser l’indexation et catalogage des documents,
- Participation à la politique de désherbage,
- Assurer la promotion des collections
- Participer à l'élaboration des supports de communication
- Participer au circuit des documents de l'équipement mise à disposition au public, équipement des livres neufs, réparation des ouvrages abîmés
- Gérer les fonds documentaires en effectuant une veille stratégique, en analysant les prospectives et en valorisant les ressources pertinentes à travers des actions promotionnelles et des expositions thématiques.
Mission 3 : Réaliser l'accueil et le service aux usagers et aux groupes
- Accueillir et orienter les usagers dans la médiathèque,
- Fournir les conseils et l’aide à la recherche, orientation, inscriptions, prêts, retours, réservations dans le respect des procédures
- Informer sur les collections, aider à la recherche documentaire et accompagner les usagers sur les espaces multimédias
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
- Travail de bureau – Déplacements possibles pour rencontres partenariales et vie du réseau
- Participation à des réunions spécifiques en interne
- Horaires réguliers (du mardi au samedi) – En soirée selon le programme d’animations
- Contacts réguliers avec du public (enfant, adulte)
- Travail sur outil bureautique
Profils recherchés
SAVOIR
- Posséder des connaissances bibliothéconomiques
- Posséder une bonne connaissance générale
- Connaître les principes d'indexation, de cotation, de rangement et d'inventaire
- Connaître les principes et méthodes de la recherche documentaire dans le catalogue et le classement des documents
- Connaître le fonctionnement et le règlement de la médiathèque
- Participer au portail des médiathèques par le biais de rédaction d'articles
- Connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale
SAVOIR-FAIRE
- Accueillir et renseigner du public
- Actualiser ses connaissances
- Réceptionner et ranger les supports selon une méthode spécifique
- Equiper les documents de cote, antivol, code barre, couverture, etc.
- Gérer le stock de matériels et d'équipements
- Maitriser le logiciel métier spécifique
- Faire appliquer le règlement intérieur
- Maîtriser les principales fonctionnalités de l'outil bureautique
- Maîtriser des outils et machines de l'équipement et de la réparation
- Valider une facture au regard du bon de commande
- Transmettre des informations oralement et via les supports numériques (face à face ou groupe)
- Savoir rédiger un relevé de décisions
- Savoir gérer les résistances aux changements et affirmer son leadership avec diplomatie
SAVOIR-ETRE
- Être à l'aise dans les relations
- Être force de proposition
- Être aimable / diplomate
- Faire preuve d’écoute et apprécier le travail en équipe
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Posséder le sens de l'organisation
- Faire preuve de rigueur
- Être disponible
Candidatures
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser dans les meilleurs délais à :
- par courrier à l'attention de Monsieur Olivier GACQUERRE, Maire de Béthune 6 Place du 4 Septembre 62407 BETHUNE CEDEX.
- en ligne via l'application B-CLIC